微软宣布裁员后，谷歌又宣布裁员1.2万，随后是苹果吗？

裁员的理由跟其它科技公司相似，疫情初期，由于数字经济的繁荣，谷歌的员工团队扩容。随着世界经济形势开始下滑，很多公司都在压缩开支，谷歌必须调整业务发展的方向。

谷歌CEO皮查伊表示，谷歌已经对不同业务部门进行了审查。只有符合条件的最优秀的员工才能够留下来。这次裁员将会影响很多地区的业务部门，也会影响一些产品的服务。

但是，在补偿金上，谷歌给出了不同的补偿方案。美国员工的补偿最好，被裁员工基本的补偿为16周的薪水（4个月薪水）。如果工作满一年可以额外获得2周的补偿。全部补偿金将会在2个月内补齐。此外，谷歌还承诺支付2022年的奖金，提供6个月的医疗保健福利。

这看上去挺不错，实际上已经缩水了，我记得以前是多工作一年，补偿1个月的薪水。随着竞争加剧，谷歌的待遇也在降低。谷歌成立初期，有个食堂师傅，工作满3年，赚了足够的钱，去开餐厅了。曾有媒体爆料，从2012年到2021年，谷歌拖欠多国员工1亿美元的薪水。

虽然去年谷歌的收入不错，但是仍需要支付大量的反垄断罚款。去年，因为安卓系统垄断的问题，谷歌被欧盟罚款41亿欧元，约44亿美元。近期，谷歌又被印度罚款2.7亿美元。此外，谷歌还将面临更多的反垄断诉讼，估计还需要支付更多的罚金。这也可能导致被裁员工的补偿减少。

近期，美国科技巨头不断地进行大规模裁员，亚马逊裁员1.8万人，占其全球员工总数的1.2%；脸书裁员1.1万人，占其员工总数的13%；微软裁员1万人，占其员工总数的5%。此前谷歌没有表示要裁员，估计看到其它公司也进行裁员。害怕被投资人质疑，想到自己不能落后，因此也宣布裁员1.2万人，占其员工总数的6%。

目前，排名前5名的美国科技巨头，只有苹果还没有宣布裁员。现在，苹果的员工肯定忧心忡忡，害怕自己上了裁员名单。比苹果员工更担心的就是苹果的供应商，他们害怕苹果会继续砍单，甚至是取消订单。

为了让被裁的员工有信心，皮查伊说情况还会好转的，你们很快就会找到工作。